Иностранным экспатам частного сектора Арабских Эмиратов, скрывающимся от своего работодателя, будет запрещено работать вновь у другого работодателя в связи с принятием нового закона о не подлежащем отмене запрете на въезд и работу в стране.

23.08.2011

Как сообщает юридическая компания Ahmed Ibrahim Advocates & Legal Consultants, в рамках проведения очередного дня «открытых дверей» официальные представители министерства труда ОАЭ проинформировали о том, иностранные экспаты, работавшие в частном секторе и незаконно скрывшиеся от своего работодателя, получат неотменяемый запрет и никогда больше не смогут въехать в страну, чтобы получить работу у другого работодателя.

Законодательный акт о не подлежащем отмене запрете на въезд в страну был принят в начале текущего года, и принимается во внимание при рассмотрении работниками министерства заявок от работников и работодателей на выдачу резидентских виз.

В ходе дня «открытых дверей» представители министерства труда отказали в снятии годового запрета на въезд в страну и отмене постоянного запрета некоторым экспатам, которые ранее либо убежали от своих прежних работодателей, либо совершили какие-либо серьезные нарушения на рабочем месте.

Помимо этого, Хумейд Димас, помощник заместителя министра труда, сообщил, что экспаты, получившие годовой запрет на въезд в страну, обязаны аннулировать свои трудовые карточки (labor card) до своего отъезда из ОАЭ.